第450章 立规矩
“看同学，你要玩三四天吗？”
唐妈妈对唐科的解释很不满。
“呵呵，妈您别生气。”唐科嬉皮笑脸的解释道，“这不？同学好几年不见，我们又组织去玩了两三天嘛。”
“你这臭小子，一年到头不着家，年底回来就知道玩。”唐妈妈还是不太满意。
倒是唐老大，笑呵呵的宽慰老婆，“孩子他妈，你就随他玩几天嘛。他确实是一年都没着家，但是一年到头在外面，他也没有休息几天啊。”
“呃——”
唐妈妈听罢，愣了一下，转身走进厨房，给唐科端来热腾腾的饭菜。
大坝村跟着唐旺、唐科去鹏城的人越来越多，人多话杂，老人们对鹏城的情况逐渐了解，两位老人也开始知道，兄弟两人做助贷并不轻松。
每天上班要持续十多个小时，哪怕习惯面朝黄土背朝天的农民，也觉得压力大。
孩子赚两个钱，也不容易！
唐妈妈突然感觉，自己对儿子的要求似乎有点严苛，她不是反对唐科玩，而是一天天见不着儿子，心里有点怨念。
……
因为过年，唐科家越来越热闹起来，他们事先早就预约好，今年三位姐姐以及她们的家人会来大坝村过年。
另外，唐科家二叔，也就是唐老二一家四口人，也将回老家过年。
如此一来，唐科和唐旺两家的别墅，被挤得满满当当的，老老少少住在一起，每天不用工作，只要张罗一日三餐，或者打牌娱乐，特别热闹开心！
唐旺在桐城的房子已装修好，唐科消失的三四天里，他也带着何玲玲去过一次桐城，是开唐旺家大哥的车去。
不过，他们没有遇上唐科。
在唐科陪许婧、于欢欢疯狂的这几天，吴超、吴邦、戴恩林、欧振平、杨再谋等老乡也回到了大坝村。
他们一行两辆车，吴超一辆，欧振平一辆，扎扎实实让大坝村的其他小伙子们震惊了一把。
要知道，在此之前，大坝村的同龄小伙子们，几乎没有人买车，一年到头还存不下几个钱。
不仅吴超、欧振平有车，连吴邦和戴恩林也要提车，只不过他们不在鹏城买，而是在鹏城预订好，腊月二十九去提车，据说年后打算开去鹏城。
这波操作，把大坝村其他小伙子羡慕得不要不要的。
于是，只要觉得自己能力还可以，年龄不是太大的人，有意无意总去唐旺、唐科家里串门玩耍。
目的很简单，就希望两兄弟明年带带他们，把他们进公司试一试。
2022年跟去的那几个人，除杨同心和另外一个小伙伴挣不到钱外，其他人的收入都还不错。
开始，有人被杨同心蛊惑，说唐科、唐唐旺两兄弟在坑大家，所以怀着半信半疑的态度观望，大多不敢再去鹏城。
现在可好！
跟着去的好几个人都提车，连杨同心的同宗杨再谋都在骂他，说杨同心不是人，不懂得感恩，还往死里坑人家唐家兄弟，搞得杨同心如丧家之犬，整日躲在家里不敢出门，也不跟其他人玩耍。
大坝村的小伙子们还是看得懂事情，明白其中的缘由，一个个又开始动心思。
面对大家的要求，唐科不急于表态，唐科也不急于表态，告诉大家等年后唐旺办完婚事再说。
其实，两兄弟很快私下商量过。
唐旺的想法是，“不如让他们都去你公司打电销，反正年后你也要大量招聘人员，有去年那些老手的传、帮、带，应该会比较快见效益的，那怕有人做不好，也是能力或态度有问题。”
“这样也行。”
唐科点头说道，“不过我可能要甄选一下，有些人憨憨的，照顾自己都成问题，不要去也罢。他们即使去到鹏城，也是给咱们增加麻烦。”
“另外，有些人太过聪明，心眼太多也不能要。”
“做生意，还是要在商言商，如果太不讲究原则，我担心又出现像杨同心那样人，以后咱们回来不好相处。”
因为杨同心的事情，唐科、唐旺和杨同心一家算是彻底闹掰了！
虽然，现在唐科两兄弟有在鹏城发展那几位的支持，杨同心也自知理亏，不敢直面唐旺、唐科兄弟，唐家人更无话可说，但是两家的关系已经彻底决裂。
他们带杨同心去鹏城，本是出于好心，给他找发展机会，即使有为唐旺招募人才的意思，也算是双赢的合作，最后居然闹成这个样子，感觉很郁闷。
那还是唐科兄弟二人有理在先，换成是杨同心吃亏并占理，还不知道他们会怎么编排唐科、唐旺兄弟。
经过这件事，唐科对邻里的关系，大概也算看透了。
想跟着去可以，必须经过筛选，而且需要得到家里人一致同意，保证如果赚不到钱，绝对不能怪罪到唐科、唐旺身上。
否则，唐科情愿多花钱去市场上，去招聘天南地北的陌生人。
当说不说，有时用一个熟人做工，还真不如请一个陌生人。
毕竟，用陌生人只谈规矩，该给的给到位，只要不拖不欠，没人找你麻烦。
而熟人嘛。
你跟他谈规矩的时候，他要跟你讲感情，而一旦有点风吹草动，你跟他讲感情的时候，他偏偏又要跟你讲规矩！
遇到好事，他拼命往身上揽，偶尔让他做点事或吃点亏，则翻脸如翻书。
当然，唐科认为不是所有乡亲都没法合作，而是要先甄选对人，并立好规矩，先讲断后不乱，该遵守的制度必须遵守，哪怕是老乡也不能享有特权。
确定以后，兄弟俩决定年后找时间跟大家聊一聊，然后按照他们选人的标准，分别找想去的人谈话。
其实，也算一次面试。
要讲规矩，就必须按照正轨流程走。
如此决定，两兄弟终于统一口径，告诉大家肯定肯定是要人的，而且唐科已经成立一家新公司，确实需要大量人才。
但是，公司有严格的招聘规矩，具体怎么操作，将在过年以后开始公布。
为了办好这事，唐科不仅跟唐旺商量很多规矩，还把吴超、吴邦、戴恩林等人拉来一去讨论，让他们协助选人。
吴超打电销时间不长，但是他是汇融创投的行政总监，分管人员招聘工作。
他参与招聘，属于本职工作。
在装修期内，吴超也系统学习过唐科发给他的公司管理制度，理论上比吴邦和戴恩林还要熟悉。
吴邦和戴恩林两人，是唐科在恒域金服事业十二部的四位小组长之二，也是唐科新建公司业务总监的候选人，唐科早就在正式离职以后，跟他们透露过想法，两人二话不说，拍着胸口表示愿意跟唐科混！
再加上冯坚和姚琴，四人就是唐科汇融创投公司的业务班底。
大坝村的小伙们，听到唐科成立公司的消息，一个二个更加激动，更不得马上通过面试，去鹏城大展一番拳脚。
“啧啧，唐科才去一年，马上就要开公司做老板，可见做他们那行有多赚钱！”
“不管怎么样，我必须去鹏城。”
“儿豁，我也该去闯一闯！”
“……”
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唐妈妈对唐科的解释很不满。
“呵呵，妈您别生气。”唐科嬉皮笑脸的解释道，“这不？同学好几年不见，我们又组织去玩了两三天嘛。”
“你这臭小子，一年到头不着家，年底回来就知道玩。”唐妈妈还是不太满意。
倒是唐老大，笑呵呵的宽慰老婆，“孩子他妈，你就随他玩几天嘛。他确实是一年都没着家，但是一年到头在外面，他也没有休息几天啊。”
“呃——”
唐妈妈听罢，愣了一下，转身走进厨房，给唐科端来热腾腾的饭菜。
大坝村跟着唐旺、唐科去鹏城的人越来越多，人多话杂，老人们对鹏城的情况逐渐了解，两位老人也开始知道，兄弟两人做助贷并不轻松。
每天上班要持续十多个小时，哪怕习惯面朝黄土背朝天的农民，也觉得压力大。
孩子赚两个钱，也不容易！
唐妈妈突然感觉，自己对儿子的要求似乎有点严苛，她不是反对唐科玩，而是一天天见不着儿子，心里有点怨念。
……
因为过年，唐科家越来越热闹起来，他们事先早就预约好，今年三位姐姐以及她们的家人会来大坝村过年。
另外，唐科家二叔，也就是唐老二一家四口人，也将回老家过年。
如此一来，唐科和唐旺两家的别墅，被挤得满满当当的，老老少少住在一起，每天不用工作，只要张罗一日三餐，或者打牌娱乐，特别热闹开心！
唐旺在桐城的房子已装修好，唐科消失的三四天里，他也带着何玲玲去过一次桐城，是开唐旺家大哥的车去。
不过，他们没有遇上唐科。
在唐科陪许婧、于欢欢疯狂的这几天，吴超、吴邦、戴恩林、欧振平、杨再谋等老乡也回到了大坝村。
他们一行两辆车，吴超一辆，欧振平一辆，扎扎实实让大坝村的其他小伙子们震惊了一把。
要知道，在此之前，大坝村的同龄小伙子们，几乎没有人买车，一年到头还存不下几个钱。
不仅吴超、欧振平有车，连吴邦和戴恩林也要提车，只不过他们不在鹏城买，而是在鹏城预订好，腊月二十九去提车，据说年后打算开去鹏城。
这波操作，把大坝村其他小伙子羡慕得不要不要的。
于是，只要觉得自己能力还可以，年龄不是太大的人，有意无意总去唐旺、唐科家里串门玩耍。
目的很简单，就希望两兄弟明年带带他们，把他们进公司试一试。
2022年跟去的那几个人，除杨同心和另外一个小伙伴挣不到钱外，其他人的收入都还不错。
开始，有人被杨同心蛊惑，说唐科、唐唐旺两兄弟在坑大家，所以怀着半信半疑的态度观望，大多不敢再去鹏城。
现在可好！
跟着去的好几个人都提车，连杨同心的同宗杨再谋都在骂他，说杨同心不是人，不懂得感恩，还往死里坑人家唐家兄弟，搞得杨同心如丧家之犬，整日躲在家里不敢出门，也不跟其他人玩耍。
大坝村的小伙子们还是看得懂事情，明白其中的缘由，一个个又开始动心思。
面对大家的要求，唐科不急于表态，唐科也不急于表态，告诉大家等年后唐旺办完婚事再说。
其实，两兄弟很快私下商量过。
唐旺的想法是，“不如让他们都去你公司打电销，反正年后你也要大量招聘人员，有去年那些老手的传、帮、带，应该会比较快见效益的，那怕有人做不好，也是能力或态度有问题。”
“这样也行。”
唐科点头说道，“不过我可能要甄选一下，有些人憨憨的，照顾自己都成问题，不要去也罢。他们即使去到鹏城，也是给咱们增加麻烦。”
“另外，有些人太过聪明，心眼太多也不能要。”
“做生意，还是要在商言商，如果太不讲究原则，我担心又出现像杨同心那样人，以后咱们回来不好相处。”
因为杨同心的事情，唐科、唐旺和杨同心一家算是彻底闹掰了！
虽然，现在唐科两兄弟有在鹏城发展那几位的支持，杨同心也自知理亏，不敢直面唐旺、唐科兄弟，唐家人更无话可说，但是两家的关系已经彻底决裂。
他们带杨同心去鹏城，本是出于好心，给他找发展机会，即使有为唐旺招募人才的意思，也算是双赢的合作，最后居然闹成这个样子，感觉很郁闷。
那还是唐科兄弟二人有理在先，换成是杨同心吃亏并占理，还不知道他们会怎么编排唐科、唐旺兄弟。
经过这件事，唐科对邻里的关系，大概也算看透了。
想跟着去可以，必须经过筛选，而且需要得到家里人一致同意，保证如果赚不到钱，绝对不能怪罪到唐科、唐旺身上。
否则，唐科情愿多花钱去市场上，去招聘天南地北的陌生人。
当说不说，有时用一个熟人做工，还真不如请一个陌生人。
毕竟，用陌生人只谈规矩，该给的给到位，只要不拖不欠，没人找你麻烦。
而熟人嘛。
你跟他谈规矩的时候，他要跟你讲感情，而一旦有点风吹草动，你跟他讲感情的时候，他偏偏又要跟你讲规矩！
遇到好事，他拼命往身上揽，偶尔让他做点事或吃点亏，则翻脸如翻书。
当然，唐科认为不是所有乡亲都没法合作，而是要先甄选对人，并立好规矩，先讲断后不乱，该遵守的制度必须遵守，哪怕是老乡也不能享有特权。
确定以后，兄弟俩决定年后找时间跟大家聊一聊，然后按照他们选人的标准，分别找想去的人谈话。
其实，也算一次面试。
要讲规矩，就必须按照正轨流程走。
如此决定，两兄弟终于统一口径，告诉大家肯定肯定是要人的，而且唐科已经成立一家新公司，确实需要大量人才。
但是，公司有严格的招聘规矩，具体怎么操作，将在过年以后开始公布。
为了办好这事，唐科不仅跟唐旺商量很多规矩，还把吴超、吴邦、戴恩林等人拉来一去讨论，让他们协助选人。
吴超打电销时间不长，但是他是汇融创投的行政总监，分管人员招聘工作。
他参与招聘，属于本职工作。
在装修期内，吴超也系统学习过唐科发给他的公司管理制度，理论上比吴邦和戴恩林还要熟悉。
吴邦和戴恩林两人，是唐科在恒域金服事业十二部的四位小组长之二，也是唐科新建公司业务总监的候选人，唐科早就在正式离职以后，跟他们透露过想法，两人二话不说，拍着胸口表示愿意跟唐科混！
再加上冯坚和姚琴，四人就是唐科汇融创投公司的业务班底。
大坝村的小伙们，听到唐科成立公司的消息，一个二个更加激动，更不得马上通过面试，去鹏城大展一番拳脚。
“啧啧，唐科才去一年，马上就要开公司做老板，可见做他们那行有多赚钱！”
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